Coachtraject 'Werk dat klopt'
Gaat je werk je steeds meer tegenstaan en kost het je meer energie dan je zou willen? Voel je je moe, opgejaagd of afgestompt? Zou je iets anders willen, maar heb je geen idee wat? Er alleen over nadenken en vacatures checken, helpt je niet verder. In dit traject ontdek je je talenten en interesses, energiegevers en -vreters én kom je in de actiestand, zodat je daadwerkelijk die baan gaat vinden waar je energie van krijgt!
Waarom dit traject anders is
Natuurlijk kijken we naar jouw ervaring, kwaliteiten en interesses, maar als systemisch loopbaancoach kijk ik een laag dieper, als jij dat wilt. We onderzoeken waar je in eerdere werksituaties tegenaan gelopen bent. Zo kan het zijn dat je steeds allerlei verantwoordelijkheden naar je toetrekt, die eigenlijk niet van jou zijn. Of je blijft je werk maar controleren, omdat je bang bent om fouten te maken. In dit traject onderzoeken we de oorsprong van dit gedrag en ga jij bewuster ervaren wat er in jouw binnenwereld speelt. Hierdoor ontstaat er ruimte om andere keuzes te maken. Keuzes die zorgen voor rust in je hoofd en plezier in je werk.
Zoek je meer dan een 'quick fix', maar wil je ook niet eindeloos blijven reflecteren? Dan is dit traject voor jou.
“Werk dat klopt begint met inzicht. Met begrijpen wie je bent, wat jouw manier is om de dingen te doen, voelen wat je wilt en loslaten wat niet meer matcht. Van daaruit kun je kiezen voor werk dat echt bij je past.”
Zo ziet het coachtraject eruit
Het traject is volledig afgestemd op jou en start met een vrijblijvend kennismakingsgesprek. Als je daarna besluit om verder te gaan, kies je voor een traject dat bestaat uit de me.scan en vier sessies van 1,5 uur. Dit kan je verwachten:
1. Startpunt: de me.scan
We starten met de me.scan. Je maakt deze thuis online en ook vul je een intakeformulier in. Daarna volgt het ontwikkelgesprek (1,5 - 2 uur) waarin we jouw me.scan uitgebreid bespreken. Na dit gesprek:
-
weet je waar je van nature goed in bent
-
heb je zicht op je ontwikkelpotentieel
-
herken je je belangrijkste valkuilen
-
kun je helder verwoorden welke rol en richting bij je passen
-
weet je of je ambities aansluiten op jouw talenten
Dit vormt de basis voor het vervolg van het traject.
2. Passende rollen en functies bepalen
Samen onderzoeken we waar jouw interesses liggen, wat je belangrijk vindt in werk en welke beroepen je aanspreken. Vervolgens maken we de vertaalslag naar concrete functies en rollen die kloppen bij je natuurlijke talenten.
3. Werk dat ook qua omgeving past
Werkplezier zit niet alleen in wat je doet, maar ook in waar je het doet. We tunen verder in op:
-
sectoren en branches
-
verschillende bedrijfsculturen
-
reputatie en imago
-
organisatiefase en bedrijfsgrootte
-
fysieke werkomgeving
Zo maak je echt de stap naar meer werkplezier.
4. Ruimte maken voor nieuw gedrag
Je bent niet voor niets weggegaan bij je vorige werk. Meestal gaat het niet alleen om de omstandigheden, maar spelen er ook oude patronen in jezelf mee die ervoor zorgen dat je steeds in dezelfde soort situaties terechtkomt. Dit gedrag maken we zichtbaar en oefenen hoe je het anders kunt doen. Zo begin je je nieuwe baan niet met dezelfde reflexen, maar met meer rust en eigen regie.
5. Praktische ondersteuning
Als het past bij jouw vraag, kunnen we ook praktisch werken aan:
-
aanscherpen van je cv inclusief aansprekende profieltekst
-
het schrijven van een pitch of motivatiebrief
-
voorbereiden op gesprekken
-
inzet van je netwerk en LinkedIn
.jpg)
Wat klanten zeggen
“Mariëtte heeft mij enorm geholpen om mij inzichten te geven op het moment dat ik besloot dat het tijd werd om nieuwe wegen in te slaan. Want sommige dingen moet je gewoon niet alleen doen. Tenminste: als je er behoefte aan hebt om even een spiegel voorgehouden te krijgen. Mariëtte is een heldere denker, heeft zaken snel door, vergeet niets en is er helemaal voor jou. De weg ga je zelf bewandelen, maar ze geeft wel richting aan jouw pad.” - Ingeborg
Wat het je oplevert
Na het coachtraject:
-
heb je helderheid over wat bij je past, en wat niet meer
-
kun je voelen en verwoorden wat jij nodig hebt in werk
-
weet je welke rol en omgeving bij je passen
-
maak je keuzes die van binnenuit kloppen
-
ervaar je meer rust en zelfvertrouwen
-
heb je de eerste stappen richting je nieuwe baan gezet
De diepere verandering in jezelf
-
van blijven volhouden naar gezonde keuzes maken
-
van automatisch aanpassen naar bewust afstemmen met de ander
-
van kiezen met je hoofd naar voelen wat jij nodig hebt
Je herkent sneller wanneer je op de automatische piloot schiet en kunt in het moment andere keuzes maken. Daardoor wordt de kans kleiner dat je in je volgende baan opnieuw vastloopt.
Investering in jezelf
Het coachtraject omvat:
-
de me.scan inclusief uitgebreid rapport
-
een verdiepend me.scan-gesprek van 1,5 tot 2 uur
-
vier coachsessies van 1,5 uur (bij mij in Noorden, gemeente Nieuwkoop, eventueel online)
-
WhatsApp- en e-mailcontact gedurende het traject
Je investeert niet alleen in een nieuwe baan die klopt, maar ook in een manier van werken die bij je blijft passen.
Jouw investering: €945
“Het traject 'Werk dat klopt' is maatwerk. Zo werk ik volgens mijn eigen natuurlijke talenten en ben ik op m'n best! Ik ben invoelend, en zoek waar nodig de verdieping op. Je kunt rekenen op een oplossingsgerichte aanpak met praktische stappen richting jouw nieuwe baan.”
Veelgestelde vragen
Misschien heb je nog vragen. Dat is heel begrijpelijk. Hieronder vind je de vragen die ik het vaakst krijg. Natuurlijk mag je me ook persoonlijk benaderen.
Voelt dit als een passende stap?
Sta je op het punt een nieuwe stap te zetten, in loondienst of binnen je eigen onderneming, en wil je dit zorgvuldig en bewust aanpakken? Plan dan een vrijblijvende kennismaking. We verkennen samen of dit coachtraject past bij jouw vraag en fase. Laagdrempeliger beginnen? Dan kun je de me.scan of een coachsessie boeken.
Joyful @ work
Wat kan ik voor je betekenen?
Veenweg 5A
2432 CA Noorden
Volg me op:
Opleiding en achtergrond
Mariëtte de Rooij is opgeleid tot systemisch loopbaancoach en jobcoach. Ze is gespecialiseerd in de me.scan (talentenscan) en voice dialogue.
